Deputy HR Manager

Resto Oka Restaurant · 📍 Pluit, Jakarta Raya · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 20.000.000 – Rp 28.000.000 per month

Resto Oka Restaurant, salah satu restoran terkemuka di Jakarta, sedang mencari Deputy HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami telah beroperasi selama lebih dari 10 tahun dan terus berkembang dengan pesat. Kami mencari profesional yang berdedikasi untuk membantu kami dalam mengelola sumber daya manusia kami dengan baik.

Sebagai Deputy HR Manager, Anda akan bekerja sama dengan HR Manager untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi HR yang efektif. Anda akan bertanggung jawab atas berbagai aspek sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan manajemen kinerja.

Jika Anda memiliki pengalaman dalam manajemen sumber daya manusia dan ingin berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami, kami sangat mengundang Anda untuk mengajukan lamaran.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Membantu dalam mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
  • Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Mengelola proses penilaian kinerja dan memberikan umpan balik kepada karyawan.
  • Membantu dalam mengelola hubungan industri dan negosiasi dengan serikat pekerja.
  • Mengelola administrasi sumber daya manusia, termasuk pembayaran gaji dan manajemen kehadiran.
  • Mengembangkan dan mengelola kebijakan dan prosedur sumber daya manusia.
  • Melakukan survei kepuasan karyawan dan memberikan rekomendasi untuk perbaikan.
  • Bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan tujuan dan strategi perusahaan dicapai.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • S1 atau setara dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Minimal 5 tahun pengalaman dalam manajemen sumber daya manusia, dengan setidaknya 2 tahun pengalaman sebagai HR Manager atau posisi serupa.
  • Memiliki pengetahuan mendalam tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.
  • Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.
  • Memiliki pengetahuan tentang sistem manajemen sumber daya manusia dan perangkat lunak terkait.
  • Memiliki sertifikasi dalam bidang sumber daya manusia akan menjadi nilai tambah.
  • Berpengalaman dalam industri makanan dan minuman akan menjadi nilai tambah.

    • 🛠️ Keahlian

    Kemampuan berbahasa Inggriskemampuan analitiskemampuan manajerialkemampuan komunikasipengetahuan hukum HRpengalaman dengan sistem HRIS
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait